Wiosną 2014 r. rozpoczęły się prace nad ustawą, która ma na celu połączenia pracy z opieką nad dzieckiem. Projekt jest już gotowy i prawdopodobnie wczoraj trafił do Sejmu gdzie w następstwie ma zostać podpisany przez prezydenta.
– ,,Ustawa ta ma przede wszystkim ułatwić godzenie ról zawodowych i rodzinnych, ponieważ dzieci wychowywanych w rodzinach, gdzie obydwoje rodziców pracuje, jest większość. Dajemy rodzicom prawo do ubiegania się o różne formy elastycznego czasu pracy. Pracodawca tylko w skonkretyzowanych przypadkach może odmówić’’ – informuje prof. Irena Wóycicka, minister ds. społecznych w Kancelarii Prezydenta RP.
Prawdopodobnie rozmowy w tym temacie trwały bardzo długo, głównie z z pracodawcami, związkami zawodowymi, oraz środowiskami rodzicielskimi. Ustawa ma na celu rozluźnić niektóre sztywne przepisy, jak również wprowadzić nowe, które okażą się znacznie bardziej elastyczne jeśli chodzi o godzenie pracy i domu.
Pani minister powiedziała również, że projekt owej ustawy nie będzie w ogóle kosztował, ponieważ zostaną wykorzystane istniejące już uprawnienia.
– ,,Z istniejących uprawnień tworzy wachlarz różnych możliwości. Obok Karty Dużych Rodzin, jest to drugie przedsięwzięcie, które pokazuje, że w polityce rodzinnej nie zawsze trzeba mieć dużo pieniędzy żeby coś sensownego zrobić’’.
